বিসিএস পাস করার পর যাদের ক্যাডার দেওয়া যায় না, তাদের অপেক্ষমাণ তালিকা থেকে নন-ক্যাডার নিয়োগ দেওয়া হয়। পাবলিক সার্ভিস কমিশন (পিএসসি) এই নিয়োগ ব্যবস্থায় পরিবর্তন আনছে। পিএসসি জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ে এই বিষয়ে একটি প্রস্তাব পাঠিয়েছে। পিএসসি জানিয়েছে যে নন-ক্যাডার নিয়োগ ব্যবস্থা প্রার্থীবান্ধব করা হয়েছে।
এর আগে বিসিএস বিজ্ঞপ্তির সাথে নন-ক্যাডার পদের কথা উল্লেখ করা হয়েছিল। নতুন ব্যবস্থার অধীনে, বিসিএস নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে আর নন-ক্যাডার পদের কথা উল্লেখ থাকবে না। এই নতুন ব্যবস্থা চাকরিপ্রার্থীদের আরও পদে নিয়োগের সুযোগ তৈরি করবে। কারণ, বিসিএস নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি থেকে নিয়োগ পর্যন্ত অনেক সময় লাগে। এই সময়ে অনেক মন্ত্রণালয় থেকে নন-ক্যাডার নিয়োগের চাহিদা পিএসসিতে আসে। কিন্তু যেহেতু পূর্ববর্তী ব্যবস্থায় নন-ক্যাডার পদের কথা উল্লেখ করা হয়েছে, তাই নিয়োগের সময় এবং পদ বাড়ে না। বর্তমান ব্যবস্থার অধীনে, নিয়োগের আগে বিজ্ঞপ্তির পরে পদের সংখ্যা নির্ধারণ করা হবে। অতএব, চাকরিপ্রার্থীরা আরও পদে নিয়োগ পাবেন।
জানতে চাইলে বাংলাদেশ পাবলিক সার্ভিস কমিশনের (পিএসসি) চেয়ারম্যান মোবাশ্বের মোনেম প্রথম আলোকে বলেন, “নন-ক্যাডার বিধিমালা ২০২৩ বাতিল করা হবে। এটিকে প্রার্থী-বান্ধব করার জন্য প্রয়োজনীয় সংশোধনী আনা হবে। আমরা যতটা সম্ভব নন-ক্যাডারে এনে উপযুক্ত প্রার্থীদের চাকরি পাওয়ার পথ প্রশস্ত করতে চাই। পিএসসির সকল ক্ষেত্রে সংস্কার আনা হবে। গত চার মাসে পিএসসি যে সংস্কার এনেছে তা স্বাধীনতা-উত্তর বাংলাদেশে আগে কখনও করা হয়নি।”
আরও পড়ুন: পিএসসি-তে নন-ক্যাডার পদে চাকরির সুযোগ, অনলাইনে আবেদন
2 thoughts on “বিসিএসে নন–ক্যাডার নিয়োগপদ্ধতি সহজ করছে পিএসসি”